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SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Workforce Analytics Technical Consultant 2H/2021 認定 C-THR96-2111 試験問題:
1. What can you use Dimension Editor for?
A) Add, edit, or delete hierarchical dimensions.
B) Modify the Position Org Chart and Org Chart views in SAP SuccessFactors Employee Central.
C) Change the configuration of a generated dimension.
D) Control the labels and groupings for manually maintained dimensions.
2. Why would you use a complex fact table instead of a simple fact table? Note: There are 3 correct Answers to this question.
A) Tables can be sourced from a Lookup.
B) It provides full support to calculate hires, movements, and terminations.
C) It supports structural dimensions.
D) Source records can be reduced to one active fact record for any point in time.
E) Source table records can be spliced across time.
3. You are building a Fact table for a customer with SAP SuccessFactors Workforce Analytics on SAP HANA.
What needs to be included in this table? Note: There are 3 correct Answers to this question.
A) Result measures
B) Analysis dimension IDs
C) Derived measures
D) Base input measures
E) Structural dimension IDs
4. What is a flat dimension structure type?
A) A type of structure that has all nodes on the first level
B) A type of structure that requires all leaf nodes to be at the same depth from the root of the dimension
C) A type of structure that has each level ID and name sourced as columns from a SQL statement or table
D) A type of structure that requires all employees to link to the leaf nodes
5. Which of the following describes an analytical dimension? Note: There are 2 correct Answers to this question.
A) It can be configured for benchmarking.
B) It can be built with parent/child relationship data.
C) It can have NO more than 6 levels.
D) It can be used to configure role-based permissions.
質問と回答：
| 質問 # 1 正解： D | 質問 # 2 正解： B、D、E | 質問 # 3 正解： B、D、E | 質問 # 4 正解： C | 質問 # 5 正解： A、B |
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